Опитування, проведене PwC, показує, що чверть керівників у всьому світі очікують, що розгортання генеративного штучного інтелекту призведе до щонайменше 5% звільнень персоналу цього року. Висновки, засновані на інтерв’ю з 4 702 генеральними директорами компаній у 105 країнах, вказують на масштаби далекосяжного впливу, який, як очікується, матимуть моделі штучного інтелекту на економіку та суспільство. В опитуванні керівники медіа, банківської, страхової та логістичної галузей найчастіше прогнозували звільнення через передові інструменти штучного інтелекту.Опитування також показало, що 46% керівників очікують збільшити прибутковість за рахунок використання генеративного ШІ протягом наступних 12 місяців, але 47% кажуть, що технологія практично не принесе змін.
Переглянути оригінал
Ця сторінка може містити контент третіх осіб, який надається виключно в інформаційних цілях (не в якості запевнень/гарантій) і не повинен розглядатися як схвалення його поглядів компанією Gate, а також як фінансова або професійна консультація. Див. Застереження для отримання детальної інформації.
Опитування: 25% керівників у світі очікують, що генеративний ШІ призведе щонайменше до 5% звільнень до 2024 року
Опитування, проведене PwC, показує, що чверть керівників у всьому світі очікують, що розгортання генеративного штучного інтелекту призведе до щонайменше 5% звільнень персоналу цього року. Висновки, засновані на інтерв’ю з 4 702 генеральними директорами компаній у 105 країнах, вказують на масштаби далекосяжного впливу, який, як очікується, матимуть моделі штучного інтелекту на економіку та суспільство. В опитуванні керівники медіа, банківської, страхової та логістичної галузей найчастіше прогнозували звільнення через передові інструменти штучного інтелекту.Опитування також показало, що 46% керівників очікують збільшити прибутковість за рахунок використання генеративного ШІ протягом наступних 12 місяців, але 47% кажуть, що технологія практично не принесе змін.