Récemment, l'indice du dollar américain (DXY) a légèrement chuté, tombant à 98,1. Les données sur les offres d'emploi JOLTS aux États-Unis étaient également inférieures aux attentes, tombant à 7181k en juillet, alors que le marché s'attendait à 7380k. Les données de juin ont été révisées, passant de 7437k à 7357k.
Le rapport de Deutsche Bank montre que le marché du travail américain présente une certaine faiblesse. Le rapport Beige de la Réserve fédérale indique que l'activité économique a peu changé dans plusieurs régions. Les hommes d'affaires affirment qu'ils compensent en partie l'augmentation des coûts due aux tarifs en augmentant les prix. La croissance des salaires n'a pas suivi la hausse des prix, ce qui a conduit à une réduction des dépenses des consommateurs et à une baisse des prévisions de croissance économique. Les entreprises deviennent prudentes en matière de recrutement, certaines se tournant vers l'automatisation et l'intelligence artificielle plutôt que vers de nouveaux employés.
Le rapport suggère également qu'une baisse des taux d'intérêt de 25 points de base pourrait avoir lieu lors de la réunion de la Réserve fédérale en septembre, ce qui pourrait marquer le début d'une politique d'assouplissement à long terme. Les économistes attendent avec impatience le rapport mensuel sur l'emploi aux États-Unis de vendredi : si les données sur l'emploi non agricole restent en dessous de 100 000 et que le taux de chômage dépasse pour la première fois 4,2 %, cela pourrait renforcer les attentes de baisse des taux. Le marché prévoit que les données sur l'emploi ADP d'août passeront de 104k en juillet à 68k. Si la moyenne mobile sur quatre semaines augmente lors de la dernière semaine d'août, le nombre de demandes initiales d'allocations chômage pourrait augmenter. L'ISM des services PMI sera surveillé pour vérifier si son indicateur équivalent dans le secteur manufacturier reflète une baisse des paiements de prix et de l'emploi.
De plus, le Comité bancaire du Sénat américain tiendra une audience pour confirmer la nomination de Stephen Miran au poste de gouverneur de la Réserve fédérale, et la probabilité qu'il soit confirmé avec succès avant la réunion de la Réserve fédérale de septembre est très élevée. Le secrétaire au Trésor américain, Scott Bessent, commencera à interviewer des candidats à la présidence de la Réserve fédérale le 5 septembre, et cela devrait se poursuivre jusqu'à la semaine suivante. Miran et Bessent s'engagent à maintenir l'indépendance de la Réserve fédérale et critiquent les erreurs de l'actuel président Jerome Powell dans ses jugements concernant l'inflation et la dynamique du marché du travail. Les solutions qu'ils proposent incluent la réduction des taux d'intérêt et l'ajustement des taux de change pour résoudre le déséquilibre commercial des États-Unis.
Veuillez noter : cet article est uniquement à titre d'information et ne constitue pas un conseil en investissement.
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Récemment, l'indice du dollar américain (DXY) a légèrement chuté, tombant à 98,1. Les données sur les offres d'emploi JOLTS aux États-Unis étaient également inférieures aux attentes, tombant à 7181k en juillet, alors que le marché s'attendait à 7380k. Les données de juin ont été révisées, passant de 7437k à 7357k.
Le rapport de Deutsche Bank montre que le marché du travail américain présente une certaine faiblesse. Le rapport Beige de la Réserve fédérale indique que l'activité économique a peu changé dans plusieurs régions. Les hommes d'affaires affirment qu'ils compensent en partie l'augmentation des coûts due aux tarifs en augmentant les prix. La croissance des salaires n'a pas suivi la hausse des prix, ce qui a conduit à une réduction des dépenses des consommateurs et à une baisse des prévisions de croissance économique. Les entreprises deviennent prudentes en matière de recrutement, certaines se tournant vers l'automatisation et l'intelligence artificielle plutôt que vers de nouveaux employés.
Le rapport suggère également qu'une baisse des taux d'intérêt de 25 points de base pourrait avoir lieu lors de la réunion de la Réserve fédérale en septembre, ce qui pourrait marquer le début d'une politique d'assouplissement à long terme. Les économistes attendent avec impatience le rapport mensuel sur l'emploi aux États-Unis de vendredi : si les données sur l'emploi non agricole restent en dessous de 100 000 et que le taux de chômage dépasse pour la première fois 4,2 %, cela pourrait renforcer les attentes de baisse des taux. Le marché prévoit que les données sur l'emploi ADP d'août passeront de 104k en juillet à 68k. Si la moyenne mobile sur quatre semaines augmente lors de la dernière semaine d'août, le nombre de demandes initiales d'allocations chômage pourrait augmenter. L'ISM des services PMI sera surveillé pour vérifier si son indicateur équivalent dans le secteur manufacturier reflète une baisse des paiements de prix et de l'emploi.
De plus, le Comité bancaire du Sénat américain tiendra une audience pour confirmer la nomination de Stephen Miran au poste de gouverneur de la Réserve fédérale, et la probabilité qu'il soit confirmé avec succès avant la réunion de la Réserve fédérale de septembre est très élevée. Le secrétaire au Trésor américain, Scott Bessent, commencera à interviewer des candidats à la présidence de la Réserve fédérale le 5 septembre, et cela devrait se poursuivre jusqu'à la semaine suivante. Miran et Bessent s'engagent à maintenir l'indépendance de la Réserve fédérale et critiquent les erreurs de l'actuel président Jerome Powell dans ses jugements concernant l'inflation et la dynamique du marché du travail. Les solutions qu'ils proposent incluent la réduction des taux d'intérêt et l'ajustement des taux de change pour résoudre le déséquilibre commercial des États-Unis.
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