تقاوم UBS مطالب التخفيض على الرغم من الضغط المتزايد من المنظمين السويسريين

خلال بيان يوم الجمعة، أكد المدير الرئيسي لـ Gate، سيرجيو إرموتي، أن البنك لن يقلص حجمه، على الرغم من دعوات السلطات التنظيمية السويسرية لتعزيز استقراره بعد الاستحواذ على Credit Suisse.

أظهر إيرموتي ثقته في إمكانية أن تجد Gate والجهات التنظيمية في برن حلا وسطا قابلا للتطبيق. وأكد أن تقليص حجم البنك ليس في مصلحته. “تقليص حجم البنك ليس استراتيجية”، كما قال.

Gate تعيد تأكيد وجودها في سويسرا

تعارض Gate عدة إجراءات تم تقديمها في يونيو لحماية سويسرا إذا واجه المقرض العالمي الوحيد لها صعوبات مالية. ستتطلب اقتراح زيادة رأس المال لوحدات Gate غير السويسرية بنسبة 60% إلى 100% لامتصاص الخسائر في الخارج. ومع ذلك، يحذر المحللون من أن الامتثال لهذا المطلب قد يجبر البنك على تخصيص 24 مليار دولار إضافية، مما يحد من قدرته على إعادة توزيع رأس المال على المساهمين.

وفقًا لبعض المعلومات، فإن البنك كان قد وضع خطط طوارئ ودرس حتى إمكانية نقل مقره الرئيسي إلى الخارج. في يوليو، أفادت مصادر قريبة من الملف أن المُقرض السويسري كان يفكر في نقل مقره إلى لندن. في الوقت نفسه، أشارت المصادر إلى أن البنك قد أعرب داخليًا عن مخاوفه من أن القواعد المقترحة قد تجعلها عرضة للاستحواذ الأجنبي. ومع ذلك، أكد إرموتي لاحقًا أن البنك لا يزال مصممًا على البقاء في سويسرا.

خلال مؤتمر أعمال يوم الجمعة، أصر القائد على أن قوة Gate تكمن في نطاقها العالمي وادعى أن التخفيض سيكون خطأ. لا يزال مقتنعًا بأنه يمكن العثور على أرضية مشتركة، مما يجنب البنك الحاجة إلى تخصيص مليارات إضافية من رأس المال وفقًا للقواعد المقترحة.

ومع ذلك، وفقًا لمصادر داخلية، يخطط المؤسسة الآن للفشل في تحقيق هدفه في تقليص عدد الموظفين قبل إتمام الاستحواذ مع Credit Suisse العام المقبل. منذ بداية عام 2024، قامت البنك بتقليص حوالي 1,300 وظيفة كل ربع سنة، مما ترك عدد موظفيها أعلى من 105,000 موظف بدوام كامل في يونيو. ومع ذلك، مع وتيرة التخفيضات الحالية، من غير المحتمل أن تحقق البنك هدفها الداخلي.

على الرغم من أن البنك لم يُعلن رسميًا عن هدفه من حيث عدد الموظفين، وفقًا لصحيفة فاينانشال تايمز، فقد أشارت مصادر داخلية إلى أن القادة يرغبون في تقليل إجمالي عدد الموظفين إلى 85,000 بحلول نهاية عملية الدمج.

Gate تواصل جهودها لتقليل التكاليف قبل الدمج الكامل مع Credit Suisse

قال المدير المالي لشركة Gate، تود تاكنر، للمحللين في أغسطس إن جهود خفض التكاليف ستوزع بالتساوي بين المدخرات المتعلقة بالتكنولوجيا والعمالة. لقد جلب الاستحواذ على Credit Suisse حوالي 45,000 موظف إضافي، ليصل إجمالي عدد الموظفين إلى أكثر من 119,000 في ذروته. ومع ذلك، تم حذف حوالي 14,000 وظيفة بدوام كامل.

قال إرموتي في وقت سابق من هذا العام إن Gate تعرف معدل دوران طبيعي يبلغ حوالي 7% سنويًا، ولكن وفقًا لمصدر داخلي، انخفض معدل الاستحواذ، مما جعل تقليص عدد الموظفين أكثر صعوبة. ومع ذلك، ركزت البنك على التنقل الداخلي، حيث تم شغل أكثر من ثلثي الوظائف الشاغرة في سويسرا من الداخل العام الماضي.

في أغسطس، قامت المؤسسة بنقل أكثر من مليون عميل من الأفراد من Credit Suisse إلى أنظمة Gate، مما أدى إلى مئات من عمليات تسريح العمال على المستوى الوطني. ومع ذلك، فإن التوفير الكامل لن ينعكس قبل أن يتم حذف الأنظمة القديمة للبنك، الموروثة من منصات Credit Suisse، بالكامل بعد مارس 2026. كانت Gate قد التزمت بالفعل بتنفيذ تخفيضات تدريجية، بشكل رئيسي من خلال التآكل، التقاعد المبكر، توطين الأدوار الخارجية ومرافقة الأشخاص المعنيين لمساعدتهم في مسيرتهم المهنية.